‍

Don’t Quit Your Day Job!

Don’t Quit Your Day Job! begon als een statement, maar groeide uit tot een platform waar een nieuwe generatie eindelijk een eerlijk gesprek over werk vindt.
Geen filters. Geen façade. Alleen real talk, humor, inzicht en herkenbare verhalen.

Hosted door Marc Derby en Nadir Mea, de founders van Vacature Via die hun roots hebben in creatie, cultuur en community. Zij zien dagelijks wat er speelt in de industrie, én wat er misgaat. Hun gesprekken brengen dat alles samen: van sollicitatiestress tot salarisgesprekken, van identiteit tot ambitie, van carrière-switches tot de realiteit van creatief werk.

‍

Waarom we deze podcast maken

Omdat we dagelijks via diverse kanalen beïnvloed worden met het gegeven dat “succes” gelijk staat aan ondernemen. Alsof loondienst niet genoeg is, en je faalt als je niet op Bali zit met een laptop en passief inkomen.

Wij doorbreken dat narratief.

Wij laten zien dat werken in loondienst óók vrijheid, creativiteit en betekenis biedt.
Dat je daar kunt groeien, leren, falen, bouwen en jezelf ontwikkelen. In een team dat bij je past, binnen een organisatie je inspireert.

‍

Voor luisteraars

De podcast geeft herkenning, advies, perspectief en humor. Je hoort dat je niet de enige bent die twijfelt, piekert of vastloopt. Je hoort verhalen die je sterker maken en inzichten die je verder brengen.

‍

Voor merken & organisaties

Je naam verbinden aan advies, perspectief en humor als het om werk gaat? Zorgen voor herkenning, en vervolgens erkenning: omdat jij als werkgever snapt dat elke werknemer zich gezien wil voelen.Een partnership met Don’t Quit Your Day Job betekent niet “adverteren”.
Het betekent onderdeel worden van het gesprek dat cultuur nu voert: over werk, identiteit en groei.Als merk / werkgever kun je instappen via:

• Branded (mini)seizoenen
• Co-hosted afleveringen
• Thema-specials
• Episode partnerships
• Panel events & live recordings
• Activaties in combinatie met ons netwerk en platform

Via dergelijke co-creaties met ons kom je terecht in een betrokken community die luistert, deelt en meepraat. En vooral: die jouw verhaal begrijpt. Omdat je aangeeft hun verhaal te willen- en durven begrijpen.Wil je onderdeel worden van het nieuwe gesprek over werk?
Let’s talk.